«Nuestra prioridad es proteger a nuestros servidores», afirmó hoy la ministra del Trabajo, Natalia López, al anunciar que los funcionarios de las direcciones territoriales de Caldas, Chocó, Quindío, Risaralda y Valle del Cauca, incluida Buenaventura, pueden trabajar de manera remota mientras se supera el impacto del terremoto que golpeó la región el pasado 10 de agosto.
La decisión, plasmada en la Resolución 2635 de 2026, autoriza el trabajo a distancia como medida excepcional, preventiva y transitoria que no modifica las condiciones laborales de los empleados, pero que sí impone la restricción del ingreso físico a las sedes durante los próximos diez días, salvo para el personal cuya presencia sea indispensable y cuente con autorización expresa.
El Ministerio optó por la cautela mientras ingenieros y técnicos revisan la estabilidad estructural y las condiciones de seguridad de las instalaciones, un proceso que debe concluir antes del 24 de agosto, fecha en la que vence la habilitación del teletrabajo y en la que se decidirá si se levanta la medida o se prorroga ante la persistencia de los riesgos.
Durante este intervalo, las dependencias territoriales deberán mantener operativos sus canales de atención virtual, telefónica y electrónica para evitar que los trámites de la ciudadanía se vean afectados por el cierre temporal de las oficinas.
La ministra López enfatizó que, pese al traslado de los funcionarios a sus domicilios, la institución mantendrá la atención a los trabajadores y ciudadanos de la región mientras avanzan las verificaciones técnicas.
El sismo del 10 de agosto obligó a varias entidades públicas del centro y suroccidente colombiano a revisar sus protocolos de emergencia. El Ministerio del Trabajo se sumó a esa ola de precaución con una resolución que, por ahora, mantiene a cientos de servidores lejos de sus escritorios y frente a sus computadores, en espera de que los edificios recuperen el visto bueno para reabrir sus puertas.
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