La Asociación Nacional de Empresas de Servicios Públicos y Comunicaciones (Andesco) manifestó su preocupación frente al anuncio de huelga hecho por Sintraelecol, sindicato de trabajadores de la Electrificadora de Santander S.A. E.S.P. (ESSA), empresa encargada de la prestación del servicio público domiciliario de energía eléctrica en Bucaramanga.
El gremio aseguró que desarrollar este tipo de acciones en el sector eléctrico repercute en un riesgo para la estabilidad del sistema y la seguridad de la infraestructura.
Según las estimaciones de Andesco, la huelga llevaría a la eventual suspensión del servicio, lo que afectaría a 958.344 clientes, incluidos más de 243.000 usuarios rurales y 64.833 usuarios bajo la modalidad de energía prepago.
Además, también se comprometería la operación de 517 establecimientos de salud, 71 usuarios electrodependientes o en condición crítica, 47 hogares geriátricos y 54 hogares del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF).
“Desde Andesco reiteramos el respeto por el derecho a la asociación sindical y a la negociación colectiva; sin embargo, enfatizamos que estos deben ejercerse dentro del marco constitucional vigente y garantizando la prevalencia del interés general”, indicó el gremio en un comunicado.
“La energía eléctrica es un servicio esencial que soporta la operación hospitalaria, el abastecimiento de agua potable, la seguridad ciudadana, las telecomunicaciones y la actividad económica”, añadió la organización gremial.
Andesco también advirtió que el pliego de exigencias presentado por Sintraelecol asciende aproximadamente a $243 mil millones, de los cuales cerca de $98 mil millones recaen sobre nuevos beneficios y $132 mil millones por salarios, derivados de una solicitud de incremento del 23%, equivalente al aumento del salario mínimo, cifras difícilmente sostenibles para la compañía.
La asamblea general del sindicato de trabajadores de la la Electrificadora de Santander S.A. E.S.P. decidió iniciar una huelga luego de no lograr acuerdos con la compañía en el proceso de negociación colectiva para la mejoría de condiciones laborales de los trabajadores.
- colprenssa
